tup000
Местный
- Сообщения
- 389
- Реакции
- 857
Повестку гражданину России должен вручить работник военного комиссариата, непосредственно руководитель по месту работы или учёбы или другое лицо, ответственное за военно-учётную работу с сотрудниками. Об этом рассказал замдиректора Института государственного управления и права ГУУ, доцент, управляющий партнёр адвокатского бюро "Сафоненков, Густов и партнёры", адвокат Павел Сафоненков.
По словам юриста, в повестке должны быть указаны правовые последствия невыполнения гражданином изложенных в ней требований. Если же вручить повестку человеку, который подлежит призыву, не представляется возможным, эту работу поручают сотрудникам правоохранительных органов на основании соответствующего письменного обращения военного комиссариата.
"В случае если у призывной Комиссии по мобилизации возникнет необходимость в розыске гражданина для вручения повестки, материалы на него могут быть направлены в органы внутренних дел России, которые, в свою очередь, установят данные об этом гражданине, о его работодателе, в том числе с помощью получения информации в налоговых органах", — пояснил Сафоненков.
Также он сфокусировал внимание на ст. 10 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", согласно которой граждане, подлежащие воинскому учёту, должны в течение двух недель после смены места пребывания явиться в военный комиссариат для постановки на воинский учёт. То есть, если человек живёт не по месту регистрации, он обязан встать на воинский учёт по месту пребывания. Если же он этого не сделает, то подлежит административной ответственности по ст. 21.5 КоАП РФ — "Неисполнение гражданами обязанностей по воинскому учёту". Если же выяснится, что переезд содержит признаки уклонения от прохождения военной и альтернативной гражданской службы, за это может грозить и уголовная ответственность по статье 328 УК РФ.
